• Afectará a unos 1.800 trabajadores y trabajadoras de 74 empresas en toda la Comunidad

Comisiones Obreras y UGT de Castilla y León han convocado ya una jornada de huelga en el colectivo de cuadrillas de tratamientos selvícolas, prevención y extinción de incendios para el próximo día 29 de julio en toda la Comunidad. Esta movilización afecta a unos 1.800 trabajadores y trabajadoras encuadradas en 74 empresas repartidas por toda la región. Este paro se produce tras la desavenencia habida el pasado miércoles día 15 de julio entre sindicatos y patronal (ASEMFO-Asociación Nacional de Empresas Forestales) en la sede regional del Serla en Valladolid.

Este colectivo carece de convenio colectivo desde el pasado año de 2012, de ahí la necesidad de contar con uno nuevo. “Hemos llegado a esta situación por la actitud de la patronal y por las condiciones en las que desempeñan su cometido estos trabajadores y trabajadoras desde hace ya muchos años. Y todo con la complicidad de la propia Junta de Castilla y León. La Administración regional no obliga a las empresas adjudicatarias de este servicio a que cumplan la Ley, por lo que el deterioro de las condiciones laborales de las plantillas son cada vez mayores”, remarca Juan Manuel Ramos, secretario general de la Federación Agroalimentaria de CCOO de Castilla y León (FEAGRA-CCOO CyL).

Se trata de un colectivo en el que abunda la flexibilidad y desregularización de las condiciones de trabajo. “Y lo que es peor, la existencia de unos salarios paupérrimos, que en algunos casos apenas superan los 700 € netos mensuales jugándose la vida en muchas jornadas. Esto es inadmisible”, ahonda Ramos.
Ante este panorama, los dos sindicatos exigen la negociación de un nuevo convenio colectivo entre 2013 y 2016, y al menos la equiparación salarial que establece el III Acuerdo Nacional de Negociación Colectiva.

No a unos servicios mínimos abusivos por parte de la Junta para la huelga.

Ambas organizaciones sindicales quieren recordar a la Junta de Castilla y León que no proponga unos servicios mínimos abusivos, como ya hiciera en la huelga de 2008. Por aquel entonces el Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León (TSJCyL) ya condenó, quince meses después, a la Administración que preside Juan Vicente Herrera por este procedimiento. “Lo que ocurre es que una huelga tras otra los tribunales condenan a las diferentes administraciones por exigir unos servicios mínimos abusivos, pero después de que se celebran. Por lo tanto, reiteramos a la Junta que no siga este proceder una vez más. Esperemos que en esta nueva oportunidad no vuelvan a tropezar en la misma piedra, pues de lo contrario lo volveríamos a denunciar ante los tribunales”, garantiza el responsable de FEAGRA-CCOO CyL.